miércoles, 1 de diciembre de 2010

San Pedro de la Paz en su aniversario Nº 14....

Las actividades comienzan el día 6 y concluyen el 12 de diciembre y puedes revisarlas a continuación:

Cronograma de Actividades

6 de diciembre desde las 12 horas: Sesión Solemne del Consejo Municipal en la Laguna Chica

7 de diciembre desde las 19 horas: Sonora Tommy Rey y otros en el Anfiteatro

8 de diciembre desde las 18 horas: Maratón Tropical en Lomas Coloradas en la PLAZA del sector ...

9 de diciembre desde las 18 horas: Maratón Tropical en Candelaria

9 de diciembre desde las 20 horas: Gala Gastronómica en Casa de la Cultura

10 de diciembre desde las 19 horas: Los Bunkers en el Anfiteatro

11 de diciembre desde las 18 horas: Murgas, Laguna Mágica, el Bosque Encantado y elección de Princesa Llacolén en el parque Laguna Grande

12 de diciembre desde las 10 horas: Cicletada en San Pedro de la Paz y actividades recreativas en parque Laguna Grande

12 de diciembre desde las 16 horas: Maratón Tropical en Boca Sur.

Radio Lomas "La radio de todos": Radio Lomas "La radio de todos": Heroica Huelga de obreros de Blocks and Custock dobla la mano del empresario

Radio Lomas "La radio de todos": Radio Lomas "La radio de todos": Heroica Huelga de obreros de Blocks and Custock dobla la mano del empresario

Radio Lomas "La radio de todos": Heroica Huelga de obreros de Blocks and Custock dobla la mano del empresario

Radio Lomas "La radio de todos": Heroica Huelga de obreros de Blocks and Custock dobla la mano del empresario

Heroica Huelga de obreros de Blocks and Custock dobla la mano del empresario


Este 27 de noviembre, los trabajadores de Blocks and Custock que permanecieron 58 días en huelga, acudieron a la movilización a la que asistieron numerosas organizaciones sociales. En estos 58 días de huelga -explica Juan Rivas, presidente del Sindicato- recibieron la solidaridad de muchas personas y organizaciones, por ello no pueden ya estar al margen de las movilizaciones que convocan al pueblo.

Con gran fortaleza organizativa y unidad, lograron arranacarle sus demandas al empresario Miguel Ángel Fuentes, que declaró el cierre de la empresa, cuando supo del inicio de la huelga. Consiguieron un reajuste anual de acuerdo al IPC, un bono de colación de 10 mil pesos y 27 mil pesos de bono de término de conflicto. Por estas mejoras, los trabajadores fueron obligados a acampar, por casi 2 meses, afuera de la fábrica.

Los trabajadores denuncian un negligente actuar de parte de la Dirección del Trabajo, que nunca dio respuestas formales a las peticiones que ellos le hicieron, tales como; la fiscalización del cierre arbitrario de la fábrica y al uso de personal de reemplazo (rompehuelgas) en las faenas. Juan concluye que a la DT, sólo le interesa que no haya conflictos laborales, pero no le interesa las condiciones en que se trabaja, pues son un instrumento empresarial.

Las denuncias a la Dirección del Trabajo, se han repetido en la huelga de trabajadores de Ready Mix, que durante todo el tiempo que duró la huelga, la empresa trabajó con rompehuelgas, sin que haya sido fiscalizada por la Institución.